← CEC CONSULTING — Expert Comptable Agadir
Paie
CNSS
Maroc 2026

Calcul Salaire Net / Brut et cotisations CNSS au Maroc 2026 : Guide complet

📅 21 avril 2026🕒 9 min de lecture

La gestion de la paie au Maroc est un exercice complexe qui implique de nombreuses cotisations sociales et retenues fiscales. En 2026, un salarié marocain subit plusieurs prélèvements avant de toucher son salaire net. Ce guide vous explique comment calculer le salaire net à partir du brut, et comment bien gérer vos obligations CNSS et CIMR.

🔧 CEC Consulting gère la paie de plus de 500 salariés à Agadir. Notre équipe traite les bulletins de paie, les déclarations CNSS mensuelles et les états annuels 9421 pour vous garantir zéro erreur et zéro pénalité.

1. Les cotisations sociales au Maroc en 2026

Au Maroc, les cotisations sociales sont réparties entre l'employeur et le salarié. Les principales organismes collecteurs sont la CNSS (Caisse Nationale de Sécurité Sociale) et l'AMO (Assurance Maladie Obligatoire) :

CotisationPart salariéPart employeurPlafond mensuel
CNSS (Court terme)0,52%1,05%6 000 MAD
CNSS (Long terme)3,96%7,93%6 000 MAD
AMO (Assurance maladie)2,26%4,11%Sans plafond
CIMR (si applicable)VariableVariableSelon accord
Total salarié~6,74%~13,09%

2. Le calcul du salaire net : étape par étape

Voici comment passer du salaire brut au salaire net à partir d'un exemple concret :

Exemple : Salarié avec salaire brut de 8 000 MAD

ElementMontant (MAD)
Salaire brut mensuel8 000
(-) CNSS salarié (4,48% plafonné 6000)- 269
(-) AMO salarié (2,26% sans plafond)- 181
= Salaire net imposable7 550
(-) Abattement frais pro (20%, max 2 500/mois)- 1 510
(-) Déductions personnelles (chef de famille, enfants...)- 360
= Base imposable IR5 680
(-) IR calculé selon barème- 852
= Salaire net à payer6 698

3. Le barème IR sur salaires 2026

Tranche annuelle (MAD)Taux IRSomme à déduire
0 - 40 0000%0
40 001 - 60 00010%4 000
60 001 - 80 00020%10 000
80 001 - 100 00030%18 000
100 001 - 180 00034%22 000
Au-delà de 180 00038%29 200

4. Les obligations de l'employeur

5. Le SMIG au Maroc en 2026

Le SMIG (Salaire Minimum Interprofessionnel Garanti) est le salaire horaire minimum légal au Maroc. En 2026, il est de 17,10 MAD/heure dans le secteur privé non agricole, soit environ 3 111 MAD net/mois pour un temps plein de 191 heures.

Externalisez votre paie à CEC Consulting

Gestion complète des bulletins de paie, déclarations CNSS, états 9421 et conseils en droit social. Plus de 500 salariés gérés à Agadir.

Externaliser ma paie